Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşları Olarak Avrupa’da Hangi Haklara Sahibsiniz?
Ankara Anlaşması ve 1/80 Sayılı Ortaklık Konseyi Kararı Açıklanıyor
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları olarak, Avrupa Birliği (AB) ülkelerinde yasal olarak çalıştığımızda, zamanla daha fazla çalışma ve oturum hakkı elde ederiz. Bu haklar, 1963 tarihli Ankara Anlaşması ve 1980 tarihli 1/80 Sayılı Ortaklık Konseyi Kararı ile güvence altına alınmıştır.
Ankara Anlaşması Nedir?
Ankara Anlaşması, Türkiye ile Avrupa Ekonomik Topluluğu (bugünkü Avrupa Birliği) arasında imzalanmış bir işbirliği anlaşmasıdır. Bu anlaşma sayesinde Türk vatandaşlarına AB ülkelerinde çalışma, oturma ve aile birleşimi gibi haklar tanınmıştır.
1/80 Sayılı Ortaklık Konseyi Kararı Neler Getiriyor?
Bu karar, Türkiye Cumhuriyeti vatandaşlarının bir AB ülkesinde ne kadar süreyle yasal olarak çalıştığına bağlı olarak bazı haklar kazandığını belirtir:
1 yıl yasal çalışma:
- Aynı işverenle çalışmaya devam etme hakkı
- Oturum iznini uzatma hakkı
3 yıl yasal çalışmadan sonra:
- Herhangi bir işte serbestçe çalışabilme hakkı
- Oturum iznini yeniden uzatabilme imkânı
Hollanda, bu kararın hükümlerini tanımakta ve uygulamaktadır.
Aile Bireyleri İçin Haklar
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olarak Avrupa’da çalışan kişiler, aile birleşimi hakkına da sahiptir. Ayrıca:
- Çocuklar, yaşadıkları ülkede eğitim hakkından faydalanabilir
- Aile üyeleri ile birlikte yaşama hakkı korunur
- Hollanda’da en az 3 yıl boyunca bir Türk çalışanın eşi veya kayıtlı partneri olarak oturum izniyle yaşadıysanız, bu sürenin sonunda bağımsız bir oturum izni başvurusunda bulunma hakkınız doğar.Bu hak, aile bağınız sona erse bile Hollanda’da kendi başınıza ikamet etmeye devam edebilmenizi sağlar.
- Evliliğinizin sona ermesinden sonra, Hollanda’da iş aramak veya kendi işinizi kurmak için oturum izni alabilirsiniz.
- En az 3 yıl boyunca bir Türk çalışanın eşi veya kayıtlı partneri olarak Hollanda’da yaşamış olmalısınız.
- Evlilik sona ermiş olmalı.
- Bitimden önce en az 1 yıl Hollanda’da bu oturum izniyle yaşamış olmalısınız.
- Başvuruyu, ayrılık sonrası yapmalısınız.
Yeni Kısıtlama Getirilemez (Standstill İlkesi)
AB ülkeleri, Türkiye Cumhuriyeti vatandaşlarının sahip olduğu hakları geriye dönük olarak kısıtlayamaz. Bu, 1/80 sayılı kararın 13. maddesiyle güvence altına alınmıştır. Bu maddeye göre, Türk vatandaşlarının haklarını daraltacak yeni kurallar yürürlüğe konulamaz.
Avrupa Adalet Divanı (ABAD) Kararları Ne Diyor?
Avrupa Birliği’nin en yüksek yargı organı olan ABAD, Türk vatandaşlarının haklarını koruyan pek çok karar vermiştir. Örneğin:
- Daha düşük başvuru (harç) ile oturum izni başvurusu
- Eş için oturum izni başvurusunda yaş şartı daha düşük
- Zorunlu referans gerekmiyor
- Girişimci olarak çalışma oturum izni başvurusunda puanlama sistemi uygulanmaz
- 3 yıl çalıştıktan sonra artık TWV (çalışma izni) gerekmez
- İnsani nedenlerle verilen kalıcı olmayan oturum izni başvurusunda uyum diploması (inburgeringsdiploma) gerekmez
Hollanda’da Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşları İçin Durum
Hollanda, 1/80 sayılı Ortaklık Konseyi Kararı’nı uygulamakta ve Türkiye Cumhuriyeti vatandaşlarına şu hakları tanımaktadır:
- Çalışma süresine göre oturum izni uzatma ve iş değiştirme hakkı
- Aile birleşimi ve aile bireylerine tanınan eğitim/çalışma hakları
- Hakların geriye dönük olarak sınırlandırılamaması
Bu nedenle Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları olarak Hollanda’da daha güçlü bir hukuki statüye sahip olmanız mümkündür.
Bizden Destek Almak İster misiniz?
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olarak Hollanda’da yaşıyorsanız ve bu haklardan nasıl faydalanabileceğinizi öğrenmek istiyorsanız, bizimle iletişime geçebilirsiniz.
📍 Arslanlit – Anadilinizde güvenilir hukuki destek
📞 Telefon: +31 (0)20 223 2466
📧 E-posta: info@arslanlitadvocaten.nl
🌍 Web: www.arslanlitadvocaten.nl
