Şirket devralmalarında görevli personel
Şirketiniz başka bir şirketi devraldığında, yanınıza almak istediğiniz personeli seçmekte özgür değilsiniz. Kanunen tüm personeli devralmakla yükümlüsünüz. Tüm sözleşmeler, kendilerine uygulanan toplu iş sözleşmeleri ile var olmaya devam edecektir. Ayrıca, satın aldığınız şirketin hiçbir çalışanını işten çıkaramazsınız.
Hasta çalışanlar için kuralın bir istisnası yoktur. Ayrıca hasta çalışanın ücretini ödemeye devam etmekle yükümlüsünüz. Bununla ilgili tüm yükümlülükler, örneğin eski işveren sigortalı değilse, WGA ve Hastalık Yardımları Yasası uyarınca geri ödeme riski gibi size devredilir. Bu nedenle, bir devralma durumunda, tüm bu yükümlülükleri yerine getirip getiremeyeceğinizi her zaman değerlendirmelisiniz.
Vergi makamlarına bildirim
Devralmayı her zaman vergi makamlarına bildirmelisiniz. Vergi makamları, personeli devraldığınızı bilmelidir. Bunu yapmazsanız, para cezası riskine girersiniz.
Arslan Lit Advocaten hukuk bürosunun avukatları, işveren adına iş hukuku davalarını ele alma konusunda geniş deneyime sahiptir. Arslan Lit Advocaten hukuk bürosunun sizin için neler yapabileceğiyle ilgili sorularınız için lütfen bize e-posta gönderin (info@arslanlitadvocaten.nl) veya 0031020 223 24 66 numaralı telefondan bizi arayın. Size yardımcı olmaktan mutluluk duyarız.
